技能人才是屏边县人才队伍建设的重要组成部分,是屏边本土企业核心竞争力的重要保障。技能人才队伍培养是屏边县实现“人才强县”战略的重要抓手。近日,屏边县人社局积极在辖区企业进行宣传推广,指导屏边县黄磷厂联合云南红河技师学院共同培养“化工总控工”新型学徒107人,成为屏边县首家开展企业“新型学徒”培养的优质企业,这将为屏边县本土企业发展提供强有力人才支撑,也为本土企业培养技能人才打开新的路子。
不同于传统的师傅带徒,新型学徒制培养模式是按照政府引导、企业为主、院校参与的原则,由企业结合生产实际自主确定培训对象,采取“校企双制、工学一体”的培养模式,将“学习”与“工作”相结合,从而达到提升学员在专业知识、操作技能、职业素养等多方面的技能水平。
下一步,屏边县人社局将结合职能职责加强政策宣贯,积极探索企业技能人才工作新机制,不断创新企业技能人才培养模式,着力提高技能劳动者职业能力和职业素养,弘扬新时代工匠精神,为促进屏边县产业转型升级提供高素质的技能人才保障。