近年来，屏边县坚持把东西部劳务协作作为促进群众稳定增收的有效手段，围绕精准对接、稳定就业的目标，强化精准施策，健全劳务协作机制，完善针对性服务措施，从供求对接、组织接收、服务管理、权益保障等各个环节细化举措、落实责任，做到在每一个环节都能提供跟踪服务和有效帮扶。全力按照“实、准、训、服、审”“五字诀”分类施策的原则，不断推动东西部劳务协作走深走实。
一诀：实。全面推进2023年东西部劳务协作各项工作，进一步深化东西部劳务协作关系。屏边县积极响应、迅速行动，出台了《关于上海市对口支援专项资金支持沪滇劳务协作相关政策口径的函》《屏边县2023年沪滇务协作项目实施方案》等一系列针对性强、操作性好的特色政策文件，以提升屏边县脱贫劳动力就业能力、帮扶脱贫劳动力实现转移就业、稳定就业为首要任务，积极鼓励扶持对象转移到东部发达地区稳定就业，促进扶持对象稳定就业，提升扶持对象就业创业能力。
二诀：准。积极收集和对接上海、广东、浙江等地区企业用工需求，开展“送岗位、送服务、送政策”活动。主动与用工企业加强信息对接，多方搜集筛选优质的就业岗位，采取现场宣传和“线上”推介两种方式，通过积极组织开展送岗位、送政策、送服务活动和微信公众号推送，做到岗位、政策家喻户晓、人人皆知。同时邀请发达地区企业到屏边参加“春风行动”“就业援助月”以及“沪滇劳务协作”专场招聘会等现场招聘活动，全力促进脱贫劳动力转移到东部发达地区就业。
三诀：训。按照“企业需求+培训计划+人员组织+外出就业”的模式，依托乡镇、培训机构对全县农村劳动力进行培训需求摸底调查，开展技能培训进企业、进车间、进乡镇、进村组的“四进”活动，充分了解市场需求和农村劳动力培训及转移就业意愿，科学合理设置起重装卸机械操作工、种植等培训科目及课程，促进“农民工”向“农技工”转型。同时全面推进企业新型学徒制，通过校企合作、工学交替方式，组织企业技能岗位新入职、转岗员工参加企业新型学徒制培训，不断提升企业技术创新能力。并加大对培训机构办学条件、办学资质、师资力量的督查力度，从源头上提升培训质量。
四诀：服。屏边县和上海徐汇区紧密协作，切实加强跟踪服务，让在沪就业人员吃下“定心丸”，确保劳动力在沪就业“留得住”。两地人社部门通过电话、qq群、微信群等渠道，向屏边县脱贫劳动力广泛宣传上海的企业岗位、两地劳务协作政策，并通过频繁的沟通联系，实现了在沪务工人员情况的实时互通。屏边县印发《屏边县2023年沪滇劳务协作项目实施细则》，鼓励屏边县脱贫劳动力在上海稳定就业。
五诀：审。屏边县紧紧围绕促进全县农村劳动力转移就业，助力乡村振兴为重点，精准选择，择优投入。主要投向职业技能培训、扶持对象稳定就业、乡村公益性岗位、异地（上海）转移就业一次性生活等补贴等6个项目，并充分调动各乡镇的积极性、主动性，通过“一有就报”“现场督导”的方式，全力推进项目建设。同时，实施透明式资金监管，印发《屏边县2023年沪滇劳务协作项目实施细则》，明确资金用途、申报程序、确保专款专用。对照政策口径，认真审核每笔资金的支出，严审把控，做到项目清，资金明，切实发挥资金效用。
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